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新五丰召开总部各部室述职述廉考核工作会议


为进一步加强中层干部队伍建设,充分发挥考核评价的导向和监督作用,37日,湖南新五丰股份有限公司(以下简称“新五丰”)组织召开总部各部室述职述廉考核工作会议新五丰党委副书记、副董事长、总经理朱永胜出席会议并讲话,党委副书记、职工董事刘海生主持会议。

本次述职采取现场述职与书面述职相结合的方式进行。各部室主要负责人分别就2023度履职情况、党风廉政建设、2024年度工作计划等方面进行现场述职述廉。全体参会人员按照公平公正的原则,对总部中层管理人员进行了考核测评。

朱永胜指出,年度考核是对干部政治忠诚的一次把关,是对党员党性修养的深度检验,更是对工作实绩实效的综合评价。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神,聚焦主责主业,结合工作实际,总结过去一年成绩,查找问题和不足,明确下一步努力方向,进一步凝聚共识、积蓄力量,为推动企业高质量发展贡献更多力量。一是在其位、谋其政,纲举目张把握全方位述职意义要求。要“对号入座”,按照年度目标责任书,全面总结回顾,客观评价得失,明确发展航向,形成工作闭环,确保重点工作善始善终,善做善成,真正做到“立了军令状就要看结果”。要建立长效机制,切实将述职考核的实际作用体现出来,将工作学习的积极性调动起来,继续发挥中流砥柱的重要作用,推动各项工作任务再上新台阶。二是任其职、尽其责,实事求是看待各方面工作问题成效。要充分运用上市国有企业60年供港澳的独特优势,发挥在集团内部的战略重器作用,依托省内生猪养殖龙头企业的影响力,不断塑造发展新动能,提升企业核心竞争力,以更加有效的措施推动公司高质量发展,为集团创建国内一流综合性农业企业、实现“三高四新”美好蓝图增光添彩三是善其事、虑其忧,千锤百炼提振高质量发展能力本领。要做忠诚可靠的领头雁善思笃行的可靠人担当作为的实干家廉洁自律的践行者,坚决贯彻落实上级党委各项决策部署,从“国之大者”“省之大计”角度考虑问题、解决问题,着眼全局,摆正位置,认真履行好岗位职责,切实发挥头雁效应和带头作用。

刘海生从三个方面强调要贯彻落实好此次会议精神:一要用一往无前的决心抓落实。坚决扛起经济“顶梁柱”和高质量发展“主力军”的政治责任,树立正确的工作观念和目标意识,始终牢记自己的责任和使命,把组织的信任、关心和支持,转化为干事创业的精气神,推动各项任务顺利完成。二要用一马当先的气势抓落实。统筹推进全盘工作,坚持“提性能、降成本、优生产、拓市场、强管理、控安全、增效益”总方针,紧紧抓住高质量发展这个首要任务不放松,紧盯非洲猪瘟防控这一关键核心不动摇,统筹好发展和安全两件大事,依靠担当作为、敢于斗争打开各项事业发展新天地。三要用一以贯之的韧劲抓落实。知责于心、担责于身、履职于行,心往一处想,劲往一处使,汇聚攻坚克难的磅礴力量,以真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲,一张蓝图绘就到底,努力把“施工图”变成“实景图”。

新五丰在家党委班子成员、高管,总部中层正副职干部所属部分企业负责人参加会议。


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